2013 yılında başlayan kolluk kuvvetleri reformunun bir parçası olarak, İçişleri Bakanlığı'nda hizmet süresinin 2020'den değil 2019'dan uzatılmasına karar verilmiştir. Bu nedenle, hükümet emeklilik fonundan yapılan finansman ödemelerinin maliyetini azaltabildi ve yüksek nitelikli uzmanların çıkışını durdurarak kolluk kuvvetlerinin niteliklerini iyileştirdi. En hassas durumda, 2020'den itibaren hizmet süresinden sonra emekli olmak isteyen vatandaşlar vardı. Çalışmalarına devam etmek zorunda kalacaklar, çünkü 2019'un ilk yarısındaki sadece kolluk kuvvetlerine 20 yıllık bir deneyimle haklı bir dinlenme izni verebilecekleri için (devam eden çalışma durumunda, ödenen emekli maaşından paid ödendi).
Ne dikkate alınacak
Bilindiği üzere, 2020 yılında İçişleri Bakanlığı’ndaki hizmet, önceki yıllarda kullanılan algoritmaya göre hesaplanacak. Asıl kriter, kolluk kuvvetlerinde belli bir hizmet süresidir. Mevcut yasaya göre, bir vatandaş kıdeminden sonra emekli olmak için en az 25 yıl görev yapmak zorundadır ve görev süresinin hesaplanmasında sadece bu süreler dikkate alınmaktadır:
- Mesleki eğitim, bir vatandaş hizmete girmeden önce aldıysa. Yalnızca 5 yıldan uzun olmayan bir süre için tam zamanlı eğitim sayılır. Servis şemaya göre eğitimi dikkate alır: 1 aylık hizmet için 2 ay.
- İçişleri Bakanlığı'ndaki çeşitli düzeylerdeki görevlerin yerine getirilmesi (işe alınırken deneme süresi dahil).
- Sanayide, Sanat'a göre yapılmışsa. Rusya Federasyonu Hizmet Kanunu'nun 32.
- Yasa uygulayıcı kurumlarda hizmetin askıya alınması, eğer başka bir devlet kurumunda veya makamında bir pozisyonda kalması gerektiğinde.
- Savcının ofisinde bir pozisyonun değiştirilmesi, çalışanın sınıf rütbesine atanması ve ayrıca Federal Cezaevi Hizmeti, Ulusal Muhafız, Federal Uyuşturucu Kontrol Servisi ve yangın güvenliğinde hizmet vermesi şartıyla.
- Önceden özel bir rütbeyle elde edilmesi halinde, Araştırma Komitesi'nde veya gümrüklerde hakim olarak çalışın.
İlgili yasa, 2020'den itibaren hizmet süresini hızlıca kazanmanın ve haklı bir dinlenmenin devam etmesinin mümkün olduğu sözde zarafet dönemlerini tanımlar. Bu, İçişleri Bakanlığı çalışanı, Uzak Kuzey'deki veya kendisiyle eşit olan bölgelerde mesleki görevlerin yerine getirilmesinin yanı sıra, zararlı veya özel koşullarda da hizmet verirse olur.
Mevcut durum
Şu anda, toplam hizmet süresinin 25 yıl olması şartıyla, 12,5 yıl boyunca çalışmış olan herhangi bir çalışan, İçişleri Bakanlığı sisteminde planlanan çalışmalarından önce çalışmalarını sonlandırabilir. Buna göre, 45 yaşındayken haklı bir dinlenmeye gidebilir ve emekli maaşı alabilirsiniz. Ancak hükümet, daha önce kabul edilen normların, yaşam beklentisi artışına yönelik bir eğilim açıkça izlendiğinde, mevcut gerçeklerle uyuşmadığından emindir. Dahası, bugün çalışmak, kolluk kuvvetlerinin devam eden reformuna katkıda bulunması gereken birkaç yıl öncesine göre çok daha rahat. Bu bağlamda, özellikle bireysel politikacılar defalarca böyle bir öneride bulundukları için hizmet süresinin 30 yıla daha fazla uzatılması ihtimali yüksek.
Kolluk kuvvetleri yetkililer inovasyondan son derece memnun değiller: 2020'de 25 yıllık hizmet, kullanıcıların bu kadar popüler olmayan bir önlemi aktif olarak eleştirdikleri, bunun canlı bir onayı olan hoş olmayan bir olasılık ve uzmanlık gerektiren forumlar.Reformcuların tüm argümanlarına rağmen, izinsiz bir programla 5 gün izinsiz olarak başka bir 5 yıl daha geçirilmeli ve hatta hasta günlerin ortalama kolluk kuvvetlerinin sağlığını mutlaka etkileyeceği söylenebilir. Ve 45-50 yaşlarında bir işveren, genç bir suçluyu yakalamaya çalışacak ve hiç de saçma gibi görünüyor.
Ancak, "yerdeki" kitlesel hoşnutsuzluğa rağmen, hükümetin uzun süredir varlığını reddetmesine rağmen, 2019’da yasal değişiklikler yürürlüğe girdi. Bu, İçişleri Bakanlığı'nın 2020'den bu yana 25 yıllık bir hizmete sahip olup olmayacağı ve kolluk kuvvetlerinin istediği gibi kaldırılmasının gerçekçi olup olmadığı sorusuna açık bir cevap.
Daha fazla artış için ön koşullar
Uzmanlara göre, yaşam beklentisindeki artış ifadesi ciddi bir argüman olarak değerlendirilmemeli, çünkü bu durum gerçek durumu gizledikleri sıradan bir ekrandır. Aslında, 2019 yılında kıdem hesaplama prosedürünü değiştirerek, hükümet aşağıdaki hedefleri takip etmiştir:
- Dairenin bütçesinin büyük bir kısmı emekli maaşlarının ödenmesine harcandığından, İçişleri Bakanlığını koruma maliyetlerini optimize etmek ve mümkünse azaltmak. Bu, fonların tesislerin modernizasyonuna, ekipman yükseltmelerine ve diğer stratejik görevlere yönlendirilmesine olanak sağlayacaktır.
- İşçilerin ücretlerini arttırmak, onlara ek faydalar sağlamak ve işlerini kaliteli bir şekilde yerine getirmelerini teşvik etmek amacıyla daha çok bonus ödemeleri yapmak.
- Uzman sayısını azaltmak için, mevcut durumda yaklaşık 15 milyon insanın ödeneğini sürdürmek son derece pratik ve verimsizdir. Yenilikçi teknolojilerin getirilmesi kaçınılmaz bir süreçtir ve yan etkisi “canlı” çalışanlara duyulan ihtiyaçta bir azalmadır.
Tüm bu gerçekler göz önüne alındığında, 25 yılın sınır olmadığı varsayılabilir ve önümüzdeki birkaç yıl içinde bunun iyi nedenleri varsa, hizmet süresini 30 yıla kadar arttırma kararı verilebilir.
Ayrıca oku:
(3 derecelendirme, ortalama: 3,67 5 üzerinden)
Yükleniyor ...
