Rusya Federasyonu'nda yakın zamanda kabul edilen emeklilik reformu, sözde kuzey emekli maaşının potansiyel alıcıları için yenilikler içeriyor. Uzak Kuzey bölgelerinde veya eşdeğer bölgelerde kalıcı veya rotasyonel olarak çalışan Ruslar için 2020'den itibaren neyi nasıl değiştirecek? Kuzey deneyimini ve artan yardım alma olasılığını göz önünde bulundurarak, yaşama gereklilikleri bakımından eski faydaların kuzeylere karşı korunmasına değer mi?
Emeklilik koşulları
2020'deki ana değişiklik, emekli olma hakkını veren, kuzey yaş için yeni gereksinimlerle ilgilidir. Yakın zamana kadar, kadınlar ve erkekler sırasıyla 50 ve 55 yaşlarında dinlenme hakkına sahiplerdi. Ancak, yeni Emeklilik Reformu’nun yürürlüğe girmesinin bir sonucu olarak, bu yaş, yeniliklerin getirilmesinin ilk iki yılında “hafifletici koşullar” olarak 5 yıl (2019-2023’te 1 yıl için mevcut standartlara eklenmesiyle) artarak, vatandaşlara hak kazandı. Yeni yaş standartlarına ulaşmadan 6 ay önce ödeme yapın. Dolayısıyla, 2020'de, kuzey emekli aylığı için başvuranlar:
- 51,5 (52 yerine) yıla ulaşan kadınlar;
- 56,5 (57 yerine) yılına ulaşan erkekler.
Takip eden bütün yıllarda, emeklilik yaşı 1 yıl artacak, 2023'te kadınlarda 55, erkeklerde 60 yaşına gelinceye kadar. Rusların geri kalanı için, yeni standartlar bu zamana kadar sırasıyla 60 ve 65 yaşında olacak.
Yeni çağın gereklilikleri, özel kriterler belirlenmiş olan bazı kategorilerde geçerli değildir:
- İki veya daha fazla çocuğun annesine 50 yıl, en azından 20 yıl deneyime sahip olmak kaydıyla, Uzak Kuzey'de (CS) 12 ya da denk alanlar için 17 (ISS) dahil olmak üzere.
- Kuzey ve eşdeğer bölgelerin daimi ikametgahı olan 45 yaşında kadınlar ve 50 yaşında erkekler, ren geyiği çobanı, balıkçı veya avcı olarak sırasıyla 20 veya 25 yıl hizmet kazanmıştır.
Minimum “kuzey” deneyimi değişiyor mu?
Son haberler, 2020’de hizmet süresi bakımından değişiklik göstermiyor ve bu durum, yeni doğanlara emeklilik maaşı alma hakkı veriyor. Aşağıdaki asgari göstergeler burada hala geçerlidir:
- Sırasıyla CS ve ISS için 15 veya 20 yıl (FIU’ya sigorta primi ödemeleri verilerine göre);
- 20 yıllık “kadın” veya 25 yıllık “erkek” genel deneyim;
- Emeklilik puanları için belirlenen asgari miktar 2020'de yaklaşık 18.6'dır (30 IPC'ye ulaşana kadar yıllık 2.4 puan artacaktır).
Bir kuzey emekli maaşı almak için, işverenle iş ilişkilerini doğru bir şekilde kaydetmek gerekir. Örneğin, Kuzey Kutbu'ndan (merkezde başkentte bulunan) bir şirket biriminin bir çalışanı için, çalışma yerinin tam yeri çalışma kitabında belirtilmelidir, aksi halde emeklilik yaşına daha fazla fayda sağlamak veya emeklilik yaşına odaklanmak için çalışmaz.
Asgari gereklilikleri yerine getirmek için yıllarca çalışmama ile, aşağıdaki şemaya göre daha erken yaşta emekliliğe sahip olabilirsiniz (Ancak, her durumda, ISS'de 10 yıl veya CS'de 7.5 yıl).
- COP alanlarında çalışmış bir takvim yılı, yaş normunun 4 ay azaltılmasını sağlar;
- ISS’de geçirilen yıllar, ilk göstergeyi% 25 azaltarak Uzak Kuzey’in deneyimine kazandırılmıştır (ISS’deki 12 aylık çalışma, CS’de 9 aylık çalışmanın eşdeğeri olduğundan).
Ödemelerin boyutuna ne olacak
2020'de, endeksleme nedeniyle tüm Ruslar gibi kuzey ülkelere yapılan ödemeler de artacaktır. Şu ana kadar planlanan büyüme göstergeleri şöyle gözüküyor:
- Sigorta emeklilik maaşları için (yaşlılık, sakatlık, breadwinner tarafından atanan) - 1 Ocak 2020'den itibaren% 6.6 (beklenen enflasyonu% 3.8). Buna göre, iki göstergenin büyümesi nedeniyle bir artış beklenmektedir:
| 2019 | 2020 | |
|---|---|---|
| Bir emekli maaşının maliyeti | 87, 24 ov. | 93 ovmak |
| Sabit Ödeme Tutarı | 5 334, 18 rub. | 5 686, 25 ov. |
- Sosyal emekli maaşları için (asgari hizmet süresine sahip olmayan vatandaşlara verilir) - 1 Nisan 2020'den itibaren emekli maaşlarının yaşama ücreti endeksinde% 3,9 oranındadır.
2020 yılında kuzey yaşlılık veya maluliyet aylığı alan alıcılar için, kıdem için yukarıdaki şartların (kuzey ve genel) karşılanması durumunda ilave bir artış yapmak mümkündür. Kullanma hakkı, şu anda emekli olanın ikamet ettiği yere bağlı değildir. Ek ücretin büyüklüğü endeksli sabit ödemeye göre hesaplanır ve:
- % 50 - COP’ta 15 yıldan fazla süredir çalışanlar için (2843, 13 ruble)
- % 30 - ISS'de 20 yıldan fazla süredir çalışanlar için (1705, 88 ruble).
Belirtilen miktarlar yerine, ülkenin kuzey bölgelerinde yaşayan vatandaşlar, artan ilçe katsayısı nedeniyle (ikamet bölgeleri için ayarlanmışsa) artan ödemeler alabilirler. Ancak bir hamle durumunda, eylem iptal edilir. Bir emekli ek ücretler için her iki seçeneği de alma hakkına sahipse, durumunda hangisinin daha karlı olacağını seçmesi gerekecektir.
Ayrıca oku:
- 2020'de Moskova ve Moskova bölgesinde asgari emekli aylığı
- 2020'de emekli aylığı ne kadar artacak
- 2020'de emekli aylığı
(2 derecelendirme, ortalama: 4,50 5 üzerinden)
Yükleniyor ...
