În ultimii ani, rușii care se angajează în activități profesionale în instituțiile statului, în ianuarie, au avut norocul să se odihnească 8 sau chiar 10 zile, dar există zvonuri că nu va mai exista o asemenea fericire. Cât vor dura vacanțele în 2020 și care va fi prima zi lucrătoare?
Planul 2020
Anul viitor, vacanțele vor începe miercuri, 1 ianuarie. Va trebui să mergi la muncă în 2020 joi, 9 ianuarie. Total în prima lună a calendarului va fi de 17 zile lucrătoare și 14 zile libere.
Vă rugăm să rețineți: din moment ce două zile nelucrătoare (a 4-a și a 5-a zi) cad sâmbătă și duminică, acestea vor fi transferate prin analogie cu anii precedenți în vacanțele din mai (4 și 5 mai).
Datorită acestei decizii, rușii vor primi imediat 5 zile la rând - o mini-vacanță excelentă care poate fi petrecută în afara orașului sau în stațiune.
Mulți oameni au o întrebare - de ce să nu amâne două zile libere în următoarele zile lucrătoare, pe 9 și 10 ianuarie? Guvernul are propriul său răspuns în acest sens.
Faptul este că politicienii „îngrozitori” de multă vreme îngrijorează serios. Oficialii statului sunt convinși că acest lucru este complet practic și chiar distructiv pentru Rusia.
- În primul rând, această stare de lucruri are efecte negative asupra stării economice a țării. Timp de 10 zile, în timp ce oamenii stăteau acasă, în loc să muncească, bugetul a pierdut miliarde de ruble!
- În al doilea rând, o odihnă îndelungată este plină de consum excesiv și de băut excesiv. Și atunci când trebuie să mergi la muncă după Anul Nou, mulți nu se pot recupera, performanța lor și calitatea muncii prestate sunt reduse.
La astfel de concluzii au ajuns mulți profesioniști din domeniul sănătății, precum și economiști. Și vorbim despre desființarea sărbătorilor de Anul Nou se desfășoară de câțiva ani, chiar s-au întocmit proiectele de legi corespunzătoare. Desigur, este ciudat că politicienii sunt îngrijorați de sănătatea noastră, au mai multe probabilități să le pese de partea banilor, dar, dacă este posibil, este greu să nu fim de acord cu ei.
Scenarii alternative
În total, politicienii oferă mai multe scenarii alternative conform cărora ar fi posibilă rezolvarea problemei cu o perioadă de oprire lungă în noaptea de Anul Nou și, în același timp, nu jigni pe nimeni:
- Reduceți sărbătorile de Anul Nou la 3 zile (31, 1 și 1 zi la Crăciun) și adăugați zilele vacante la alte sărbători, de exemplu, în mai, sau oferiți oamenilor aceste 5 zile ca zile libere, care pot fi luate în orice moment (sau atașați-vă la concediu).
- Acordă dreptul la conducerea fiecărei instituții / întreprinderi individuale pentru a decide cât timp vor avea lucrătorii și când vor merge la muncă.
Până în prezent, cei care pledează pentru reducerea vacanței sunt minoritari. Majoritatea membrilor Duma de Stat sunt încă împotriva acestor schimbări, deoarece se tem de reacția oamenilor și a sindicatelor. Poate că nu îndrăznesc să anuleze sărbătorile doar pentru că acum rușii sunt deja încurcați de ceea ce se întâmplă în țară: apartamentul comunal și impozitele devin mai scumpe sau se majorează vârsta de pensionare.
Ce s-a întâmplat în anii anteriori
Sărbătorile de Anul Nou, adică un weekend pentru a sărbători Anul Nou, au fost introduse în Rusia în 2005. Apoi, primele 5 zile ale noului an au fost recunoscute oficial ca nefuncționale. Lor li se alătură numerele 6, 7 și 8, care sunt alocate pentru a marca Crăciunul. Rezultatul este o „vacanță” de 8 zile, pentru care oamenii se pot relaxa normal, văd rude, „repornesc” până la urmă sau chiar zboară către țări mai calde.
Uneori merge la plimbare mai mult de opt zile. Așadar, zilele 30 și 31 în câțiva ani sunt zile libere și dacă se încadrează sâmbătă sau duminică. În plus, vacanțele pot fi mai lungi din cauza transferurilor. De exemplu, în 2019, data de 31 a căzut luni, iar autoritățile au decis că nu este necesar să cheme oamenii timp de 1 zi, este mai bine să o amâne până sâmbătă, 29. Astfel, oamenii „au mers” timp de 10 zile întregi.
În 2018, sărbătorile au durat 8 zile și s-au încheiat marți, 9 ianuarie, dar duminica 6 și 7 au căzut duminică, astfel că o zi liberă a fost amânată la 2 mai, iar alta la 9 martie. Cea mai lungă vacanță până în prezent a fost în 2005. Apoi ne-am odihnit de la muncă timp de 11 zile!
Deși nu toată lumea consideră anularea sărbătorilor drept ceva rău. Există cei care nu le pasă ce număr să meargă la muncă. Unii ar dori să lucreze și să câștige mai mult. Dar acum statisticile sunt că doar 20% dintre cetățeni sunt de acord să se odihnească mai puțin.
Citește și: