Pagamentos de maternidade em 2020

De acordo com a legislação da Federação Russa, quase todas as mulheres que se preparam para a maternidade têm direito a benefícios de maternidade. Em 2020, o princípio do acúmulo de assistência material permanecerá inalterado. Nesse caso, os limites mínimo e máximo do tamanho da compensação de férias podem ser significativamente aumentados. A quantidade de maternidade, que consiste em vários pagamentos, cada mãe pode calcular independentemente.

Procedimento de apuramento

Para ter licença de maternidade e receber indenização, uma mulher que espera um filho deve fornecer um certificado de incapacidade para o trabalho. O hospital está registrado na clínica pré-natal, onde a gestante é observada e oficialmente registrada. O momento do decreto é definido por lei:

• de 30 semanas - com uma gravidez única;
• a partir de 28 semanas - se uma mulher espera dois ou mais filhos.

O certificado de invalidez deve ser enviado ao departamento de pessoal da empresa. Lá, o funcionário será solicitado a preencher um requerimento solicitando licença e benefícios de maternidade. O aplicativo está escrito no nome do chefe da organização. Como regra, outro documento permanece nas mãos de uma mulher grávida - um certificado de registro antecipado. Ela é dada em consulta com mulheres que entram em contato com a clínica em um período de até 12 semanas. O certificado deve ser enviado junto com o certificado B&R ao serviço de pessoal. Dentro de 10 dias corridos a partir da data do tratamento, o contador acumulará benefícios. O pagamento é feito no próximo dia de pagamento.

Se uma mulher, além do trabalho principal, é oficialmente empregada em regime de meio período, ela tem direito a licença de maternidade para cada local de trabalho. Nesse caso, a tempo parcial deve ser confirmada por um contrato de trabalho, e o empregador deve pagar prêmios de seguro.

Fórmula de cálculo

O termo “decreto” não é definido pela legislação da Federação Russa e não é usado em nenhum ato jurídico normativo aplicável, mas a palavra está firmemente incluída no léxico russo. Em essência, um decreto é um período de ausência temporária do trabalho em um certificado de incapacidade para o trabalho. Uma maternidade (M&R) é fornecida setenta dias antes do dia esperado do nascimento e ao mesmo tempo após o nascimento do bebê. Se houver alguma complicação no processo do parto ou depois dela - a lista de doentes dura até 156 dias. Se uma mulher espera uma dupla felicidade sob a forma de gravidez múltipla, uma licença médica é emitida por 194 dias corridos.

A quantidade de benefícios de maternidade depende da duração da licença médica e dos salários da futura mãe. Para as mulheres que trabalham, os pagamentos são 100% do salário médio. Calcule quanto a maternidade será paga pela fórmula:

Subsídio = Renda total dos dois anos anteriores / 730 * número de dias de doença

Ao mesmo tempo, o estado estabeleceu os limites mínimo e máximo para a quantidade de benefícios:

Os valores dados são relevantes para as mulheres que estão em licença de maternidade em 2019. Espera-se que, em 2020, os abonos de maternidade aumentem ligeiramente, após um aumento no salário mínimo. Segundo informações preliminares, o governo planeja aumentar o salário mínimo em 2,9%. Em vez dos atuais 11.280 rublos, em 2020 o salário mínimo será de 11.607 rublos.É esse valor que servirá de base para o cálculo da maternidade mínima em 2020. Dado o aumento, os benefícios mínimos de maternidade em 2020 serão aproximadamente os seguintes:

• 53.424 rublos por 140 dias;
• 59 530 esfregar. por 156 dias;
• 74 030 esfregar. por 194 dias

É importante saber que, para os ganhos médios mensais de um funcionário ao calcular os benefícios da BiR, eles aceitam o salário mínimo atual nos seguintes casos:

• uma mulher tem uma experiência de trabalho inferior a seis meses;
• não há como confirmar a renda nos últimos 24 meses;
• o empregador não transferiu prêmios de seguro para o empregado;
• o salário era inferior ao salário mínimo (taxa de meio expediente, decreto com outra criança).

O máximo que uma mulher grávida pode contar é limitado pelo tamanho da renda média tributada pelas contribuições da previdência social por incapacidade temporária de trabalho e em conexão com a maternidade. Ao calcular o subsídio de maternidade em 2020, serão considerados os rendimentos dos dois anos anteriores. O tamanho da base limite para o cálculo dos prêmios de seguro é o seguinte:

• 2018 - 815.000 rublos;
• 2019 - 865.000 rublos.

As receitas acima desses valores não serão aceitas para cálculo, uma vez que as contribuições deles nos serviços sociais não são mais cobradas.

Nenhum imposto de maternidade é cobrado.

Pagamentos adicionais

No âmbito do projeto nacional “Demografia”, o apoio financeiro do estado para as famílias ao nascimento dos filhos se torna mais tangível a cada ano. Assim, além da compensação monetária por licença médica por nascimento de um filho, outros benefícios são pagos:

• pagamento de recurso antecipado à consulta - 628,47 rublos;
• no nascimento (pago uma vez) - 17.479,73 rublos;
• subsídio de assistência até 18 meses (a cada mês o Fundo de Seguro Social é transferido e depende do salário da pessoa para quem a licença é feita).

Além disso, para o nascimento de um segundo filho, toda mãe pode obter um certificado de capital de maternidade. O certificado é equivalente à quantidade de 453.026 rublos. Você pode gastá-lo, como antes, em sua futura aposentadoria, educando filhos, comprando um apartamento ou construindo uma casa. Desde 2019, para famílias em que a renda por pessoa não excede 1,5 nível mínimo de subsistência, tornou-se possível receber dinheiro da capital. O pagamento mensal é feito apenas até a criança completar 1,5 anos. O valor do benefício depende do assunto da Federação Russa e é igual ao custo de vida das crianças. O governo planeja aumentar o número de famílias elegíveis para esses pagamentos. A partir de 1º de janeiro de 2020, os pagamentos serão recebidos por famílias com renda não superior a dois salários.

Para famílias cujo primogênito nasceu após 1 de janeiro de 2018, também existe um programa de benefícios mensais. Nesse caso, os pagamentos são feitos a partir da tesouraria do estado. Somente famílias carentes podem contar com ajuda. Em 2020, o subsídio de Putin para o primogênito pode ser concedido a famílias com uma renda per capita média não superior a 2 vezes o custo de vida. Esses benefícios são pagos além dos pagamentos usuais no local de trabalho da mãe ou do pai.

Além da compensação federal em algumas regiões, as autoridades previram outros pagamentos pelo nascimento de crianças. Assim, por exemplo, na região de Lipetsk, as famílias numerosas recebem uma compensação em dinheiro pela compra de uma vaca no valor de 50 mil rublos. Na região de Novgorod, as mulheres que deram à luz seu primeiro filho com menos de 29 anos recebem um apoio adicional de 100 mil rublos do orçamento regional. As autoridades da região de Tver decidiram apoiar os jovens pais com um pagamento fixo pelo reembolso parcial da hipoteca. Duzentos mil rublos conseguirão famílias que compraram moradias com fundos hipotecários. O programa se aplica a famílias em que um dos cônjuges não tem mais de 25 anos.

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