indhold
I begyndelsen af 2019, på et møde i Ministerkabinettet, blev det overvejet og besluttet at øge vederlaget til de ansatte, hvis erhverv er direkte relateret til at sikre et anstændigt uddannelsesniveau. Denne kategori inkluderer ikke kun lærere, men også ansatte i førskoleuddannelse, så lærernes løn skal ændres i 2020. Vil repræsentanterne for det yngre pædagogiske personale i børnehaven blive hævet og påvirket af reformen?
Hvad bliver lønnen?
Ved udgangen af 2019 er den gennemsnitlige løn for lærere 29.000 rubler. Imidlertid blev den gennemsnitlige værdi afledt under hensyntagen til vederlag i Moskva og regionen, hvor på regionalt niveau blev betalingerne til medarbejdere i førskole, grundskole og gymnasium udvidet til 50-60 tusind rubler, afhængigt af kvalifikationsrangementet.
I andre regioner i Den Russiske Føderation er situationen værre: betalinger til undervisere sjældent overstiger 18.000 rubler. På samme tid, når du beregner lønninger, skal du tage hensyn til:
- kvalifikationsniveau
- stilling (ansvarlig for gruppen)
- ekstra betaling for vanskelige arbejdsforhold;
- adgang til natskift (haver døgnet rundt);
- yderligere tjenester til børnehaver;
- en førskoleinstitutions snævre profil.
En begynderlærer, der tiltræder tjenesten umiddelbart efter universitetet, modtager normalt en mindsteløn. De samme kriterier vil blive taget i betragtning næste år, men med nogle ændringer.
Er det værd at vente på?
Tilbage i 2012 underskrev præsidenten for Den Russiske Føderation dekret nr. 597 “om foranstaltninger til gennemførelse af statens socialpolitik”. Et af dekreterne i dette dekret vedrørte arbejdstagere inden for uddannelsesområdet. Vladimir Putin bestemte:
- I 2018 skal størrelsen af lønningerne til ansatte i skoler og børnehaveinstitutioner bringes til gennemsnitslønnen i regionen.
- I 2018 forhøjes reallønnen med 1,4-1,5 gange.
- I 2020 skal antallet af højtuddannede arbejdstagere øges.
Derefter forekom de planlagte ændringer ikke på grund af krisen i landet i 2014. Først i 2019 genoptog en flertrins og lovende reform for at øge lønningerne for lærere og undervisere. Det handler kun om statslige institutioner, hvor lønningerne kommer fra landets budget.
Ifølge V. Putin vil stigningen i lønninger for ansatte i børnehaveinstitutioner stige med 40% i andet kvartal af 2020.
Handlingsplan
I andet kvartal af 2019 blev lønnen for lærerne i børnehaven forhøjet med i gennemsnit 200-500 rubler, afhængigt af regionen. Som lovet af Arbejdsministeriet er dette kun den indledende fase på vej til at hæve en anstændig levestandard for lærere. Den seneste nyhed om lærernes løn i 2020 antyder, at Arbejdsministeriet har en klar handlingsplan:
- Binding af lønninger til leveomkostningerne i regionen. Det vil sige, at hvis leveomkostningerne er højere end den månedlige løn, vil de stige.
- Fakturering af uddannelseslønninger på regionalt niveau.
- At hæve lønningerne for statsansatte med 80%.
- Udskiftning af det gamle toldnet, bestående af 25 kvalifikationskategorier, med et moderne og mere detaljeret. Renten på medarbejderlønninger hæves også.
Det var også planlagt at forhøje assistentlærernes løn siden 2012, men det vil først ske før i 2020.Det yngre uddannelsespersonale har vanskelige arbejdsopgaver, og ifølge statsduma-deputerede skal ansvarligt arbejde værdsættes.
På et møde i Arbejdsministeriet i juli blev det besluttet inden 2023 at give hvert medlem af lærerpersonalet månedlige betalinger, hvilket vil være lig med fire levende lønninger. Ved udgangen af 2019 er lærerens minimumsløn 1,73 af opholdsniveauet. I dag vides det, at handlingsplanen er vejr og inkluderer perioden fra 2019 til 2023. Glem heller ikke, at minimumslønindeks fra 1. januar 2020 forventes at være 3,8%. Det vil også påvirke stigningen i lønningen for lærerpersonalet.
Hvornår skal man vente på en stigning?
Indeks for mindsteløn vil ske tydeligt til tiden - fra 1. januar 2020 i overensstemmelse med føderal lov nr. 421 “Om ændring af visse lovgivningsmæssige retsakter” og føderal lov nr. 82 “Om størrelsen af minimumsløn”. I overensstemmelse med "maj-dekret" fra fjerntliggende 2012 og deres tilpasning fra 2019, fra 1. januar, vil lønningerne til lærere og førskolearbejdere stige med yderligere 1,6%.
Det vil sige, at det samlede antal månedlige betalinger fra undervisere stiger. Yderligere kvoter, der er planlagt i fremtiden, vil ske i henhold til tidsplanen, men Arbejdsministeriet og Statsdumaen udelukker ikke muligheden for uforudsete omstændigheder på det økonomiske område. Indtil videre er 120 milliarder rubler blevet afsat specifikt til at øge vederlaget til lærere og undervisere.
Uddannelsesområdet er ekstremt vigtigt for udviklingen af staten. Derfor gør regeringen i Den Russiske Føderation alt for at sikre anstændige lønninger for ansatte på uddannelsesinstitutioner. På trods af den vanskelige økonomiske situation i landet er uddannelseslønninger allerede indekseret og vil blive øget yderligere.
Læs også:
(1 ratings, gennemsnit: 5,00 ud af 5)
Indlæser ...
