Lærerpensjon siden 2020

Prosedyren for tildeling av pedagogisk pensjon fra 2020 vil være i samsvar med innovasjonene som ble innført som ledd i reformen av pensjonssystemet i Den russiske føderasjonen. Som i 2019 er ikke pedagogiske arbeidere direkte opptatt av å heve den generelt etablerte pensjonsalderen. Men en senere avkjørsel om velfortjent hvile for dem vil være forbundet med innføringen av den såkalte perioden med forsinkelse i å søke om pensjonsutbetalinger.

Oppdatert pensjonsprosedyre

I følge de siste nyhetene om pensjonslovgivningen innebærer pedagogers rett til å utstede førtidspensjon fortsatt aldersrelaterte ytelser.

Evnen til å søke om ansiennitetsbetalinger gis i Russland, ikke bare til lærere, lærere og pedagoger, men også til sosialpedagoger, logopeder, musikkdirektører, rektorer og direktører for forskjellige kategorier institusjoner relatert til utdanning og utvikling av barn (barnehager, skoler, grammatikkskoler, høyskoler, universiteter) , internatskoler, musikkskoler, palasser med barns kreativitet, etc.). En fullstendig liste over yrker er registrert i regjeringsvedtak nr. 781 av 10.29.2002.

I 2020 er hovedkriteriet som gir rett til å få en velfortjent hvile utviklingen av 25-årig spesiell erfaring. Men de nye reglene forskyver tiden for å søke om pedagogisk pensjon med 1-5 år i forhold til året da en spesiell erfaring skal utvikles. Dette er prinsippet om den såkalte utsettelsen, som har operert i landet siden 2019 i henhold til denne ordningen:

Når lærere oppfyller kravene til spesiell tjenestetid, får lærerne således retten til en pedagogisk pensjon, men de kan dra nytte av det og ordne utbetalingene i seg selv først etter at avbetalingsplanen er utløpt.

Betalingsbetingelser

I 2020 vil lærere som kan søke om en preferansepedagogisk pensjon, kunne:

• Fått en lærerfaring på 25 år eller mer.
• Akkumulert et tilstrekkelig antall pensjonspoeng (IPB). Det nødvendige minimumet for 2020 vil være 18,6.
• Vi tålte den etablerte avbetalingsperioden.

I 2020 er overgangsperioden for pensjonsreformen avsluttet, hvor potensielle pensjonister fortsatt kan benytte anledningen til å utbetale ansiennitet 6 måneder tidligere enn det som er fastsatt i avbetalingsplanen. Alt avhenger av datoene for 25 års erfaring:

Regnskap for fortrinnsopplæring

For å ta hensyn til ønsket tjenestetid, som gjør det mulig å søke om pedagogisk pensjonsavsetning, er alle års arbeid fast i en kalenderrekkefølge, under hensyntagen til følgende begrensninger:

• Inntil 1.09.2000 - hele tiden som lærer, uavhengig av lærerbelastning, i de påfølgende årene - bare når du oppfyller kravene til belastningene som er gitt for en spesifikk lønnssats. De spesifiserte standardene er ikke påkrevd å bare være oppfylt av lærere på landlige skoler og grunnskoler.
• Fram til 01.01.1992 - på heltid som lærer, pedagog, barnehagegruppe.
• Fram til 1.09.2000 - på heltid som direktør, veileder, sjef, i de påfølgende årene - bare tiden da standardene for undervisning ble oppfylt (minst 360 timer per år for videregående yrkesfaglige utdanningsinstitusjoner eller 240 timer per år for skoler).

• Fram til 01.01.2001 - hele tiden brukt på institusjoner for videreutdanning for barn, og senere - bare hvis minst 16,8 års erfaring er ervervet innen angitt dato og det foreligger bevis som bekrefter arbeid i perioden 1.11.1999-31.12.2000 i stillinger fra liste over RF PP №781.
• Fram til 6.10.1992 - hver periode med foreldrepermisjon, utstedt før angitt dato, uavhengig av fullføring. Tillatte senere ferier vil telle for bare forsikringserfaring (men ikke fortrinnsrettundervisning) kan være nyttig når du betaler på generell grunn (det vil si etter å ha nådd de fastsatte standarder for pensjonsalder).

Arbeid etter pensjonering

Etter å ha mottatt retten til å trekke seg (i henhold til tabellen ovenfor), kan det hende at lærere ikke trenger å bekymre seg for å føre journal over fortrinnsgivende lengde på tjenesten. Selv om mange fortsetter å jobbe innenfor veggene til utdanningsinstitusjoner, har de rett til å endre omfanget av arbeidet eller slutte å jobbe helt. I alle fall vil retten være fast og realisert innen de fastsatte frister, det vil si etter utløpet av den tilsvarende utsettelsesperioden. En arbeidende lærer vil motta utbetalinger uavhengig av om det er ytterligere ansettelser, men tar hensyn til to nyanser:

• Årlig indeksregulering av betalinger vil ikke bli gjennomført før oppsigelse. I 2020, fra 1. januar, for ikke-arbeidende pensjonister, forventes en økning i ytelsene med 6,6%. Alle ubesvarte indekser (inkludert i løpet av de siste årene) vil helt sikkert bli tatt i betraktning som pensjonsytelse i tre måneder etter oppsigelse.
• Pensjonsytelser blir beregnet årlig på nytt med hensyn til endringer i antall IPB opptjent i løpet av året.

Les også:

• Materiell bistand fra sosialt vern i 2020: hvordan få
• Førtidspensjon i 2020
• Ny minstelønn for 2020 i Russland

(Ingen vurderinger ennå)

Laster inn ...