Zemsky lärarprogram 2020

Enligt presidentens förslag planeras 2020 att lansera Zemsky Teacher-programmet. Det borde lösa ett av de viktigaste problemen med rysk utbildning - för att minimera personalbristen på landsbygdsskolor. Inom ett år kan alla lärare som väljer att arbeta på landsbygdsskolor få betydande materiell kompensation.

Presidentens initiativ

Den goda praxisen med att starta Zemsky Doctor-programmet för hälsoarbetare ledde till att erbjuda ett liknande alternativ för lärare, som tillkännagavs av Vladimir V. Putin i februari-talet till förbundsförsamlingen. Huvudtanken med "Zemsky-läraren" är att specialister som går med på att flytta 2020 för att fortsätta sin yrkesverksamhet i "outbacken", ska betala 1 miljon rubel från den federala budgeten. Pengar kan användas till något syfte utan att behöva lämna en rapport:

• köp av bostäder (lägenheter, privata hus);
• köp av mark och byggnadsmaterial;
• inteckning betalning.

Ersättning kommer att tillhandahållas vid flytt till landsbygden, bosättningar i stadstyp, arbetarbosättningar och städer med en befolkning på upp till 50 000 invånare.

Initiativet är relaterat till det faktum att bland 42 000 skolor i Ryssland arbetar 26 000 på landsbygden och saknar cirka 12 000 lärare. De huvudsakliga orsakerna till denna situation är:

• Återprofilering. Efter flera års erfarenhet av "skola" beslutar många specialister att byta yrke eller är redo att arbeta utanför sin specialitet och föredrar ett högt betalande jobb.
• Ett stort antal ramar i pensionsåldern, som det inte finns någon att ersätta efter pensioneringen. På grund av ålder kan de inte heller klara av sina skyldigheter, de kan också förse studenter med föråldrat material, vilket inte heller bidrar till att förbättra utbildningens kvalitet.

Programmet bör ”kompensera” för bristen på lärare i små bosättningar för att fullt ut förverkliga barnens rätt till gratis heltidsutbildning. Avsaknaden av ett tillräckligt antal specialister på landsbygdsskolor minskar avsevärt kvaliteten på utbildningsprocessen, och vissa utbildningsinstitutioner måste stängas helt. Bristen på personal påverkar också negativt examensresultat. En lärare tvingas göra flera ämnen, men hanterar inte alltid en viss volym, så eleverna får helt enkelt inte tillräcklig kunskap.

På regional nivå i Ryssland hade liknande projekt tidigare drivits, vilket gav ytterligare lönebetalningar under de första 3-5 åren av arbetet. Men de flesta av dem är främst designade för ungdomar under 35 år, medan det nya programmet kommer att hjälpa till att locka ett bredare utbud av specialister, oavsett ålder och erfarenhet.

Fördelar för lärare

En viktig aspekt: ​​analogt med deltagarna i Zemsky Doctor-programmet planeras det för lärare att utöka åldersbarriärer till 50 år. Från och med 2020 kommer det att vara möjligt att locka inte bara universitetsexaminerade till byn utan också alla intresserade lärare med stor erfarenhet. Eftersom åldersbegränsningarna kommer att upphävas ställs följande krav för den sökande:

• närvaron av högre pedagogisk utbildning;
• ett kontrakt med ledningen för en landsskola för en period på minst fem år.

Dessutom diskuteras andra möjliga villkor som kommer att behöva uppfyllas av lärare som är redo att bli deltagare i Zemsky Lärarprogrammet från 2020 och ändra stadslivet till landsbygden.

Fördelar för deltagarna:

• "Lyft" med 1 miljon rubel;
• tillhandahållande av bostäder eller hyresbetalningar;
• möjligheten att ändra sin bostad till en mer attraktiv region (till exempel Krim, Krasnodar territorium med bostäder vid havet);
• realisering av kreativ potential, möjligheten att öka.

Programmet kommer att vara särskilt relevant för specialister som inte har egna bostäder eller vill fortsätta sin yrkesverksamhet under lugna landsbygdsförhållanden. Många är redo att lämna den livliga staden, men har inte tillräckligt med medel för att flytta, så de kommer att vilja använda denna chans. Det räcker för läraren att bestämma orten, fylla i en ansökan och få lämpliga förmåner. På platsen kommer han att få gratis bostäder att bo, och i avsaknad av detta kommer de att kompensera för hyran.

Flytta och stanna

En av de viktigaste uppgifterna för Zemsky Teacher-programmet är inte bara att uppmuntra lärarna att flytta till byn, utan att verkligen stanna och utvecklas inom den professionella sfären. För att göra detta måste tjänstemän ta hänsyn till ett antal misstag som gjorts under genomförandet av ett liknande program för att locka läkare till landsbygden under namnet "Zemsky doctor." Sedan registrerade de unga specialisterna en inteckning för de föreslagna miljoner rubel eller köpte bostäder i staden, där de återvände efter att de ärligt arbetat i tre år i byn. Således uppnåddes ingen konsolidering av personal.

Att flytta bör inte bara vara ekonomiskt fördelaktigt i början, utan också orsaka en önskan att stanna för ytterligare bostad. För att göra detta planeras det att ge lärare på landsbygden bostäder, högre löner och sociala garantier. Liknande regler fanns redan under perioden 1991-2004 enligt lagen om byns sociala utveckling. Men med tiden blev lönen på landsbygdsskolorna desamma som i stadsskolorna; räkningar minskade eller avbröts. Så, tidigare lärare var undantagna från el- och värmeavgifter, men med tiden avbröts denna förmån, vilket i hög grad påverkar familjens budget. Till exempel krävs endast 5-6 vedmaskiner för uppvärmning på vintern, var och en kostar cirka 8 000 rubel, eller upp till 40 000 för hela vintern till en lärarhastighet på 14 500 rubel.

Som jämförelse får en läkare som flyttar för att arbeta i en by en "bonus" från den federala budgeten i form av en miljon rubel, medan en lärare i en liknande situation får tillägg från den regionala budgeten, som är knappast i många regioner i Ryssland. Till exempel är Omsk-regionen 20 000 rubel, vilket knappast är ett tillräckligt incitament när man flyttar till ”outbacken”.

Även om du tar hänsyn till tidigare misstag med hjälp av Zemsky Teacher-programmet kan du bara minska det totala personalunderskottet, men inte helt eliminera det. Betydande väsentlig lön och bostadshantering är en lockande möjlighet för endast en del av lärarna. Många experter föredrar att bo och undervisa barn i stora städer av personliga skäl.

Putin föreslog att man startade Zemsky-lärarprogrammet 2020: videon

Läs också:

• Utbildningsreformen i Ryssland fram till 2020
• Federal lista över läroböcker för läsåret 2019–2020
• Trimesters i skolan under läsåret 2019-2020

(Inga betyg ännu)

Hämtar ...