FSS gynnar år 2020

I mitten av 2020 kommer alla medborgare i Ryssland som har rätt till sociala förmåner att få dem direkt från FSS-budgeten. För arbetsgivarna kom förändringar i FSS-rapporteringen hösten detta år. Från och med oktober 2019 kommer försäkringstagarna att rapportera om upplupna försäkringspremier i en ny form.

Kostnaderna kommer att överstiga intäkterna

Budgetförslaget för socialförsäkringsfonden för 2020-2022 har redan antagits av suppleanterna för statsdumaen vid första behandlingen. Inga väsentliga förändringar gjordes under behandlingen av dokumentet. Som tidigare förutspådats kommer intäkterna utanför budgeten 2020 att uppgå till 811,6 miljarder rubel. De flesta av dem - 604.348 miljarder rubel. detta är avgifter för obligatorisk socialförsäkring för tillfällig arbetsoförmåga och i samband med moderskap. Resten är medel för försäkring mot olyckor på arbetsplatsen och arbetssjukdomar.

År 2022 kommer intäkterna att öka avsevärt och når nivån 936,5 miljarder rubel. FSS beräknas också fortsätta växa. År 2020 kommer 788,1 miljoner rubel att betalas till medborgare i Ryssland och 873,9 miljoner rubel 2022. Således kommer intäkterna för första gången på flera år år 2020 att överstiga kostnaderna. Men 2022 kommer fondens budget återigen att vara bristfällig. Som suppleanter noterar kommer en knapp uppskattning inte påverka medborgarna på något sätt. Genom att omfördela medel på bekostnad av lönsamheten under andra försäkringsposter aktiveras ”hål i budgeten”.

Direktlönstabell

Listan över förmåner som betalats ut från den statliga extrabudgetfonden 2020 kommer inte att ändras. Den kommer som tidigare att omfatta alla "kvinnoförmåner", tillfälliga invaliditetsförmåner och begravningsstöd. Vid beräkning av sociala betalningar från och med 1 januari det nya året kommer det nya minimilönsvärdet att beaktas. Antagligen kommer minimilönen att stiga med 850 rubel. och blir 12 130 rubel. Ökningen av minimilönen kommer att påverka minsta betalningsbelopp, de kommer att öka. Dessutom genomförs den 1 februari 2020 den årliga indexeringen. Enligt preliminära uppgifter är koefficienten 1.038.

Listan över fördelar och deras storlek för 2020 visas i tabellen.

På initiativ av arbetsministeriet kan villkoren för utbetalning av förmåner för barnomsorg upp till ett och ett halvt år förändras 2020. Enligt projektet kommer rätten att få förmåner att finnas tillgänglig för den person som direkt tar hand om barnet. Det vill säga, om en mamma, medan hon är mammaledighet, börjar arbeta, även om det är deltid, förlorar hon rätten till betalningar.Kom ihåg att inte bara mamman utan också de pårörande kan ta föräldraledighet.

FSS Pilot

Pilotprojektet för den statliga extrabudgetfonden "Direkta betalningar" 2020 kommer att täcka hela Rysslands territorium. Programmet, som inledde sitt arbete 2011, har framgångsrikt implementerats i mer än 50 beståndsdelar i Ryssland. Från och med 1 januari 2020 kommer projektet att lanseras i följande enheter:

• Komi Republic;
• Republiken Sakha (Yakutia);
• Udmurt Republic;
• Kirov-regionen .;
• Kemerovo-regionen .;
• Orenburg-regionen .;
• Saratov-regionen .;
• Tver-regionen .;
• Yamal-Nenets autonoma Okrug.

Och från och med 1 juli 2020 börjar ett nytt förfarande för utbetalning av förmåner börja gälla i ytterligare 9 ämnen i Ryssland:

• Republiken Bashkortostan;
• Republiken Dagestan;
• Krasnoyarsk territorium;
• Stavropol territorium;
• Volgograd-regionen .;
• Irkutsk-regionen .;
• Leningrad-regionen .;
• Tyumen-regionen .;
• Yaroslavl-regionen

När alla Rysslands regioner börjar arbeta enligt det nya schemat kommer pilotprojektet att upphöra att vara "experimentellt". Sedan 2021 blir direkta betalningar av förmåner från socialförsäkringsfonden, utan arbetsgivare i form av en mellanhand, den vanliga arbetsnormen. De relevanta ändringarna av gällande lagar om obligatorisk socialförsäkring utarbetades av arbetsministeriet. Endast en funktion återstår för organisationer - att överföra nödvändig information och dokument som ligger till grund för betalningar till socialförsäkringsfonden. Enligt lagförslaget kommer FSS att ha nya befogenheter. Förutom direkt överföring av medel direkt till medborgarkonton kan fonden utföra kontroller av dokument och information.

Kärnan i direktbetalningsmekanismen är den försäkrades förmåga att få erforderliga pengar, oavsett arbetsgivarens ekonomiska situation. Det är inte organisationens revisor som beräknar och överför förmånerna utan socialförsäkringsfonden. Därför minimeras fel och felaktigheter i beräkningarna. För försäkringstagare är detta system också bekvämt - de behöver inte ta ut pengar från cirkulation för betalning av förmåner.

Rapportera ändringar

Enligt order från FSS nr 265 av den 22 maj 2019, från 8 september 2019, trädde ett nytt förfarande för rapportering av arbetsgivare i kraft. Dokumentet anger reglerna för leverans och godkännande av dokumentbaser för beräkning och betalning av försäkringspremier, liksom dokument som bekräftar riktigheten i deras beräkning och i rätt tid betalning. Den nya förordningen definierar de specifika villkoren och algoritmen för administrativa förfaranden för arbetet i territoriella socialförsäkringsorgan. Det uttrycker också tydligt ordningen för interaktion mellan arbetsgivare och fonden.

År 2020 är rapportering tillåtet via e-post, via webbplatsen för statstjänsten och personligen på MFC eller vid någon filial av FSS. För arbetsgivarna påverkade förändringarna rapportering i form 4-FSS. Den obligatoriska rapporten som tillhandahålls varje kvartal för alla juridiska personer och enskilda företagare måste fyllas i i en ny form. Nu kommer revisor att ange mer information än i föregående formulär. Den huvudsakliga förändringen är tabellen ”Information om bedömda bidrag”. Det kommer att återspegla de bedömda avgifterna och faktiska utgifterna. I synnerhet kostnader för de senaste tre månaderna som inte accepterades för kompensation, medel som erhållits från socialförsäkringsfonden och andra uppgifter. För att få rabatt på skador 2020 måste en ansökan lämnas in före den 1 november 2019.

Ladda ner Form 4-FSS Form för 2020

Preferenser i form av reducerade försäkringspremier kommer att ges till företag som skapats före 2016 och som inte har dödsfall under 2019.

Möjligheten att rapportera elektroniskt till organisationer visas först efter att ha förvärvat ett elektroniskt signaturcertifikat från ett certifieringscenter som är ackrediterat av stiftelsen. Den aktuella listan över ackrediterade certifieringscentra finns på FSS: s officiella portal.

Läs också:

• Moderskapstillskott 2020
• Ersättning upp till 3 år 2020
• Förmånspension för vårdarbetare 2020

(Inga betyg ännu)

Hämtar ...