Le premier jour ouvrable en janvier 2020: combien de jours pour aller au travail

Contenu

1 Plan 2020
2 Scénarios alternatifs
3 Que s'est-il passé les années précédentes

Ces dernières années, les Russes qui exercent des activités professionnelles dans les institutions de l'État ont eu la chance en janvier de reposer 8 ou 10 jours, mais des rumeurs circulent selon lesquelles il n'y aurait plus de bonheur. Combien de temps dureront les vacances en 2020 et quel sera le premier jour ouvrable?

Plan 2020

L'année prochaine, les vacances commenceront le mercredi 1 er janvier. Il sera nécessaire d'aller travailler en 2020 le jeudi 9 janvier. Le total au cours du premier mois du calendrier sera de 17 jours ouvrables et 14 jours de congé.

Remarque: étant donné que les 2 jours non ouvrables (4ème et 5ème jours) tombent le samedi et le dimanche, ils seront transférés par analogie avec les années précédentes aux jours fériés de mai (les 4 et 5 mai).

Grâce à cette décision, les Russes bénéficieront immédiatement de 5 jours de congé consécutifs, une excellente mini-vacances à passer à l’extérieur de la ville ou au resort.

Beaucoup de gens ont une question - pourquoi ne pas reporter deux jours de congé supplémentaires pour les prochains jours ouvrables, les 9 et 10 janvier? Le gouvernement a sa propre réponse à cela.

Le fait est que ce long «fanfaron» inquiète sérieusement les politiciens. Les représentants de l’Etat sont convaincus que cela est totalement impraticable et même destructeur pour la Russie.

Premièrement, cet état de choses a un effet néfaste sur la situation économique du pays. Pendant ces 10 jours, alors que les gens restaient à la maison au lieu de travailler, le budget a perdu des milliards de roubles!
Deuxièmement, un long repos est synonyme de surconsommation et de consommation excessive d'alcool. Et quand vous devez aller au travail après le Nouvel An, beaucoup ne peuvent pas revenir à la raison, leur performance et la qualité du travail effectué sont réduites.

De nombreux professionnels de la santé, ainsi que des économistes, sont parvenus à ces conclusions. Et les discussions sur l'abolition des vacances du Nouvel An se poursuivent depuis plusieurs années, même les projets de loi correspondants ont été élaborés. Bien sûr, il est étrange que les politiciens s’inquiètent pour notre santé, ils sont plus susceptibles de se soucier de l’argent, mais quoi qu’il en soit, il est difficile de ne pas être en désaccord avec eux.

Scénarios alternatifs

Au total, les politiciens proposent plusieurs scénarios alternatifs selon lesquels il serait possible de résoudre le problème avec un long temps d'arrêt la veille du nouvel an tout en n'offensant personne:

Réduisez les vacances du Nouvel An à 3 jours (31, 1 et 1 jour à Noël) et ajoutez les jours vacants à d’autres jours fériés, par exemple en mai, ou offrez à ces personnes 5 jours de congé pouvant être pris à tout moment (ou attacher aux vacances).
Accordez le droit à la direction de chaque institution / entreprise de décider du temps que les travailleurs auront en vacances et du moment où ils iront au travail.

Jusqu'ici, ceux qui préconisent une réduction des vacances sont une minorité. La plupart des membres de la Douma d'Etat s'opposent toujours à de tels changements, craignant la réaction de la population et des syndicats. Ils n'osent peut-être pas annuler les vacances uniquement parce que maintenant, les Russes sont déjà perplexes devant ce qui se passe dans le pays: l'appartement communal et les taxes deviennent de plus en plus chers ou l'âge de la retraite est en train d'être relevé.

Merveille

Que s'est-il passé les années précédentes

Les vacances du Nouvel An, c’est-à-dire un week-end pour fêter le Nouvel An, ont été introduites en Russie en 2005. Ensuite, les 5 premiers jours de la nouvelle année ont été officiellement reconnus comme non ouvriers. Ils sont rejoints par les 6ème, 7ème et 8ème numéros attribués pour marquer Noël. Au total, on obtient des «vacances» de 8 jours, pour lesquelles les gens peuvent se détendre normalement, voir des proches, "redémarrer" à la fin ou même se rendre dans des pays plus chauds.

Parfois, il faut marcher plus de huit jours. Ainsi, les 30 et 31 de certaines années sont également des jours de congé s’ils tombent le samedi ou le dimanche. De plus, les vacances peuvent être plus longues en raison des transferts. Par exemple, en 2019, le 31 est tombé lundi et les autorités ont décidé qu'il n'était pas nécessaire d'appeler les gens pendant un jour. Il était préférable de le reporter au samedi 29. Ainsi, les gens ont «marché» pendant 10 jours entiers.

En 2018, les vacances duraient 8 jours et se terminaient le mardi 9 janvier, mais les 6 et 7 sont tombées dimanche. Un jour de congé a donc été reporté au 2 mai et un autre au 9 mars. Les vacances les plus longues à ce jour ont eu lieu en 2005. Ensuite, nous nous sommes reposés du travail pendant 11 jours!

Bien que tout le monde ne considère pas l’annulation des vacances comme une mauvaise chose. Il y a ceux qui ne se soucient pas du nombre d'aller travailler. Certains aimeraient travailler et gagner plus. Mais maintenant, les statistiques sont telles que seulement 20% des citoyens acceptent de se reposer moins.

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