Førtidspensionering i 2020

I 2020 vil flere præferentielle kategorier af borgere være i stand til at gå på pension forud for planen. Efter ikrafttrædelsen af ​​innovationer i pensionssystemet var retten til førtidspension til velfortjent hvile forbeholdt næsten alle, der havde det i perioden før reformen. Spørgsmålet om at opføre afghanere på listen over støttemodtagere er i øjeblikket til behandling. Derudover er arbejdsløse russere og mødre med mange børn i 2020 ifølge de nye regler i stand til at gå på pension tidligere end forventet.

Ny procedure for ansøgning om pension for læger og lærere

Tidlig forberedelse af pensionsydelser for medicinske arbejdstagere er ikke relateret til aldersgrænsen og antallet af den samlede tjenestetid. For at få ret til ydelser skal du udvikle 25-30 års medicinsk erfaring. Det nøjagtige antal år, der kræves for at blive pensionist, afhænger af arbejdsvilkårene. Denne rækkefølge af adgang til en velfortjent hvile eksisterede inden reformen. Siden 2019 er fordelene bevaret, men der stilles en ny betingelse til rådighed - en forsinkelse, inden der ansøges om pension. Dens periode afhænger af året med særlig erfaring. Hvert år stiger forsinkelsesværdien, indtil den når en femårsværdi (i 2023). Stigningen vil være jævn (12 måneder hvert år) fra og med 2019.

For medicinske arbejdere, der er blevet pionerer i reformen, leveres særlige betingelser. I 2019 og 2020 vil det være muligt at udarbejde en servicelængde seks måneder forud for planen. Så for eksempel for læger, der har arbejdet i mange år i første halvdel af 2020, er forsinkelsen 6 måneder. Det vil sige, at kvoten vil være tilgængelig i anden halvdel af 2020. Overgangsperioden vises i tabellen.

Tilsvarende ydes der en førtidspension til lærere. Lærers arbejde med pleje af anciennitet skal omfatte arbejde inden for uddannelsesområdet på 25 år. Overgangsperioden for lærerstaben begyndte i januar 2019 og vil vare indtil 2028. I årenes løb øges aldersgrænsen for lærere i trin på 1 år hver 12. måned.

Ud over særlig erfaring i henhold til de nye regler for udnævnelse af pensionsydelser skal medicinske arbejdstagere og lærere have et tilstrækkeligt antal pensionspoint. Det minimum, der skal akkumuleres, vises i tabellen.

For at få retten til hvile skal du således tjene det krævede antal point (IPB). Deres antal afhænger af størrelsen på forsikringspræmier. Det vil sige, jo højere løn, desto flere fradrag og følgelig individuelle pensioneringspoint. For at beregne IPB kan du kontakte specialisterne i PF. I tilfælde af mangel er der flere måder at øge antallet på:

• køb dem i pensionskassen (yde et bidrag);
• udsætte pension i flere år;
• en af ​​ægtefællerne med en højere løn kan trække bidrag til den anden.

Desuden tildeles yderligere point til kvinder for hvert barn. Det maksimale antal kan fås for 4 børn. IPA for en kvinde med fire børn er 24,3.

Fra det øjeblik, man arbejder på den specielle oplevelse, indtil udnævnelsen af ​​en pension, kan medarbejderne i pædagogiske og medicinske erhverv forlade deres arbejdssted på deres anmodning eller fortsætte med at arbejde.

Nye præferencer kategorier

Efter reformen af ​​pensionslovgivningen er listen over støttemodtagere, der skal forlade deres vigtigste job forud for tidsplanen, blevet ændret.

Siden januar i år kan følgende muligvis ansøge om en tidlig exit for en velfortjent hvile:

• Mødre, der har mange børn. For kvinder med tre børn gives muligheden for at stoppe med at arbejde tre år tidligere end den nye pensionsalder. For mødre med fire børn fire år tidligere. I dette tilfælde skal den samlede forsikringserfaring være mindst 15 år. Kvinder med fem eller flere børn går på pension i en alder af 50.

• Arbejdsløse førpensionister. Hvis det er umuligt at få en borger i førpensionsalderen til at arbejde, udskydes perioden for ferie, to år tidligere. Arbejdsløs status skal bekræftes officielt. For dette skal førpensionisten være registreret i arbejdsformidlingen.
• Borgere med lang arbejdserfaring. Kvinder, der har arbejdet i mindst 42 år og mænd med mindst 37 års erfaring, kan stoppe med at arbejde og har ret til en førtidspension. Men for denne gruppe af støttemodtagere er der fastlagt en aldersgrænse - pensionsalderen kan reduceres, men ikke mere end op til 60 år for mænd og højst 55 år for kvinder.

I 2020 er pension for alle nyligt indførte præferencekategorier underlagt overgangsbestemmelser. Så for eksempel får mødre med mange børn (med undtagelse af dem med fem børn) kun tilskud til pensionsydelser i 2020, når de når 55,5 år.

Pensionering af krigsveteraner

På initiativ af den første næstformand for Statens Dumaakomitéen for Forsvar, Alexander Sherin, blev der udviklet et lovforslag om bevarelse af tidligere etablerede pensioneringsparametre for krigsveteraner. Stedfortræder foreslog at indføre denne ændring så hurtigt som muligt, da de første afghanske pensionister efter gamle standarder ville have vist sig allerede i 2020. Men i forbindelse med nyskabelserne bliver eks-militæret nødt til at arbejde i flere år til. Næstformanden forklarede, at russere, der har tjent på hot spots, ikke har den fysiske evne til at vente på en pension så længe. Statsdumaen og forbundsrådet er endnu ikke begyndt at behandle dokumentet. Derudover er datoen for behandlingen af ​​lovudkastet endnu ikke fastlagt. Hvis initiativet godkendes, trækker krigsveteraner sig efter gamle standarder:

• fra 55 år gamle kvinder;
• fra 60 år gamle mænd.

Ifølge officielle statistikker fra Rosstat har omkring 1,5 millioner mennesker titlen krigsveteran i Rusland i 2019. Af disse deltog omkring 600 tusind i fjendtlighederne i Afghanistan.

Læs også:

• Pensionering i 2019-2020: alder, tabel
• Pensionsberegning i 2020
• Hvad venter pensionister i 2020

(Ingen bedømmelser endnu)

Indlæser ...